تبارك ادارة الأكاديمية المهنية PAFM ممثلة بمديرها الدكتور شادي حمد لطلبتها الذين اجتازوا الامتحان الدولي وحصلوا على شهادة IACPA وتتمنى لهم التوفيق والاستمرار في تطوير أنفسهم مهنياً واكاديميا…
admin
دورة محترف اكسل لموظفي شركة اكرم سبيتاني واولاده
الأكاديمية المهنية للعلوم المالية والادارية – PAFM تنهي دورة اكسل متقدم والتعامل مع ال Big Data لموظفين شركة اكرم سبيتاني واولاده
قامت الاكاديمية المهنية بعقد دورة محترف اكسل لموظفي شركة اكرم سبيتاني واولاده حيث احتوت الدورة على تدريب مهارات الاكسل المتقدمة و مهارات معالجة البيانات
زيارة لمقر المجمع الدولي العربي للمحاسبين القانونيين
الاردن – عمان
قامت الأكاديمية المهنية للعلوم المالية والإدارية – PAFM بترتيب زيارة لمقر المجمع الدولي العربي للمحاسبين القانونيين والذي يرئسه سعادة الدكتور طلال ابوغزالة حيث تمت مناقشة افاق التعاون بين الأكاديمية والمجمع في العديد من المجالات وبالاخص في المجالات التي تخدم طلاب المحاسبة في فلسطين
حفل التخريج لطلاب تخصص المحاسبة في جامعة بيرزيت
الأكاديمية المهنية للعلوم المالية والإدارية – PAFM تقوم بالمشاركة بحفل التخريج لطلاب تخصص المحاسبة في جامعة بيرزيت.
صور من حفل تخريج طلبة جامعة بيرزيت تخصص المحاسبة بتنظيم من نادي المحاسبة ممثل برئيسه ضياء الدين صبح وذلك برعاية الاكاديمية المهنية للعلوم المالية والإدارية PAFM حيث شارك بالحفل كل من رئيس الأكاديمية الدكتور شادي حمد ومجموعة من أساتذة الجامعة وعلى رأسهم أ.كريم البيطار و أ. بشار القرع ومساعدة العميدة ومرشدة الكلية أ.خلود عيسى بالاضافة الى عدد من الموظفين ، وقد تم تكريم الخريجين من قبل عائلة الشهيدين ظافر وجواد الريماوي ومجموعة من أساتذة الجامعة ومدير الاكاديمية
نتمنى لهم التوفيق والنجاح.
حيث تعد هذه الفعالية جزء من رؤية الأكاديمية في تقديم الدعم والارشاد لطلاب التخصصات المالية في الجامعات الفلسطينية.
تخريج طلاب دورة خبير بناء انظمة تكاليف CME
الأكاديمية المهنية للعلوم المالية والادارية PAFM تهنئ كل من طلابها التالية اسمائهم انهاؤهم متطلبات دورة خبير بناء انظمة تكاليف CME :
قيس علي، معاذ عبد النبي، عبد الكريم مسامح، قصي ابو شنب
نتمنى لهم مزيدًا من التقدم والنجاح
الشهادات المهنية المحاسبية الدولية
عقدت الأكاديمية المهنية للعلوم المالية والإدارية – PAFM بمقريها في نابلس ورام الله ندوة بعنوان ” الشهادات المهنية المحاسبية الدولية “
قام على عقد الندوة الأستاذ عاصم عيسى والدكتور شادي حمد حيث شملت الندوة معلومات هامة حول كل من الشهادات الدولية التالية
IACPA , PCPA , CIA , ACCA , CPA , CMA
وذلك ضمن التحضيرات للبدء بدورة CMA
نشكر كل من شارك في الندوة ونامل ان تكون الندوة قد قدمت لكم الفائدة
نتمنى من اصدقاء الصفحة الحاضرين للندوة مشاركتنا تجربتهم وارائهم
CFM Certified Finacial Manager
#التحق_الان_بدورة_مدير_مالي_معتمد_CFM
– الاعلان عن عقد دورة جديدة متميزة لتأهيل المتدربين في المجال المالي المتقدم و اكسابهم مهارات متخصصة في ادارة الشؤون المالية والمحاسبية للمؤسسات و الشركات.
– #تشمل_دورة_مدير_مالي_معتمد :
– مفاهيم الادارة المالية النظرية والعملية.
– اعداد دراسات الجدوى الاقتصادية.Feasibility Studies
– اعداد الموازنات التشغيلية OPERATING BUDGET
– تحليل البيانات الادارية والمالية والرقابية Data Analysis
– التحليل المالي المتقدم باستخدام الاكسل FINANCIAL ANALYSIS
– مهارات الاكسل المتقدمة في 2019 EXCEL
– تقارير متقدمة PIVOT TABLE
– الماكرو MACRO وبناء الكود بالاكسل
– عدد الساعات 50 ساعة عملية ونظرية
#موقعنا : نابلس – الدوار – المجمع التجاري – الطابق الثامن 
رام الله – شارع الارسال – مجمع النبالي والفارس – الطابق السابع
للاستفسار والتسجيل 
:
الاتصال على الرقم 022976747 
او 092331918
او الواتس اب 97256935940+ 
او من خلال رسائل الصفحة 
او من خلال تعبئة النموذج التالي
HR Human Resourses Manager
التحق الان بدورة #مدير_موارد_بشرية
– تعلن الأكاديمية المهنية للعلوم المالية والادارية عن عقد دورة مميزة بعنوان دورة “مدير موارد بشرية”
– 
– أولاً: الاستقطاب واجراءات القبول للموظفين:
– ماهي أهمية الموارد البشرية
– أهمية الموارد البشرية في الحاضر والمستقبل
– مفهوم إدارة الموارد البشرية
– أهداف إدارة الموارد البشرية
– نظام الموارد البشرية والمعلومات
– وظائف إدارة الموارد البشرية على المستوى العالمي
– تخطيط الموارد البشرية
– استقطاب الموارد البشرية
– اجراءات الاستقطاب
– العوامل المؤثرة على نطاق الاستقطاب
– علاقة الاستقطاب مع انشطة أدارة الموارد البشرية
– مصادر الموارد البشرية
– التدريب التوجيهي للموظفين الجدد
– إختيار أفضل العناصر البشرية
– التهيئة الوظيفية للموارد البشرية
– ثانياً: الاستبقاء والادارة لشؤون الموظفين:
– المبادئ والقواعد والأساليب لعملية التعامل مع الموظفين
– عملية إدارة شؤون الموارد البشرية
– سياسات واجراءات شؤون الموظفين
– مهام ومسؤوليات تخطيط الموارد البشربة
– دليل اجراءات شؤون الموظفين
– ادارة شؤون الموظفين وعلاقتها بالتطوير التنظيمي
– آليات تطوير الموارد البشرية
– الموارد البشرية وبيئة التنظيم
– تقييم الأداء وتقدير الامكانيات
– وصف وتوصيف الوظائف
– خدمات شؤون الموظفين
– التطوير التنظيمي في إدارة شؤون الموظفين
– تطوير المسار الوظيفي للأفراد
– وضع برامج التطوير الفردي
– تحديد احتياجات المنظمة للموارد البشرية
– تدريب الموارد البشرية
– تنمية قدرات ومهارات الموارد البشرية
– تدريب الموظفين في مجال اخلاقيات الوظيفة
– بطاقة الأداء المتوازن كأسلوب متقدم لقياس فاعلية المنظمات
– المحاور الأربعة لبطاقة الأداء المتوازن ( النمو و التعليم، جودة العمليات، محور العملاء، المحور المالي)
– تخطيط القوى العاملة
– أسس ومراحل تخطيط القوى العاملة
– آليات تخطيط القوى العاملة
– نظم تقييم الأداء
– نظم المرتبات والأجور
– نظم الحوافز والمكافآت
– ثالثاً: الاستبعاد وتسريح الموظفين:
– قانون العمل الفلسطيني
– اجراءات التسريح والقوانين المتعلقة بخروج وتسريح الموظفين.
– التعامل المالي مع الموظفين المسرحين.
– التعامل القانوني مع الموظفين المسرحين.
– التعامل السلوكي والاخلاقي.
– ماذا استطيع ان افعل عند انهاء الدورة 
:
– بناء الهيكلية الادارية وللدوائر المختلفة.
– اعداد الوصف الوظيفي لمختلف الوظائف .
– تسليم نظام اداري متكامل يشمل الهيكلية والوصف الوظيفي.
– اعداد وادارة برنامج البصمة .
– اعداد وادارة برنامج الرواتب.
– تسليم دليل شامل لعملية الاعداد والادارة لبرنامج البصمة والرواتب.
– تشمل الدورة ايضا:
– حالات عملية ومحاكاة مشابهة لواقع الشركات والمؤسسات بما يتعلق بادارة الرواتب وشؤون الموظفين.
– بناء نظام التقييم والحوافز للموظفين بمختلف انواع الوظائف
#موقعنا : نابلس – الدوار – المجمع التجاري – الطابق الثامن
رام الله – شارع الارسال – مجمع النبالي والفارس – الطابق السابع
للتسجيل بدوراتنا التواصل من خلال
الهاتف 022976747 او 092331918
او اتس اب 97256935940+
او من خلال رسائل الصفحة
او من خلال تعبئة النموذج التالي